ユナイテッド＆コレクティブ株式会社
【年収590万円】調布市にある「てけてけ 調布北口駅前店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都調布市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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店長
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【年収590万円】練馬区にある「てけてけ 練馬駅前店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都練馬区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】町田市にある「てけてけ 小田急町田南口店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都町田市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】墨田区にある「てけてけ 両国店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都墨田区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】墨田区にある「てけてけ 錦糸町南口店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都墨田区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】八王子市にある「てけてけ 京王八王子店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都八王子市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】中野区にある「中野もつ焼き酒場 てけてけ」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都中野区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】清瀬市にある「てけてけ 秋津店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都清瀬市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】北区にある「てけてけ 王子北口駅前店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
東京都北区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】鎌倉市にある「てけてけ 大船店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
神奈川県鎌倉市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】横浜市鶴見区にある「てけてけ 矢向店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
神奈川県横浜市鶴見区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】川崎市高津区にある「てけてけ 溝の口店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
神奈川県川崎市高津区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】川崎市川崎区にある「てけてけ 川崎モアーズ店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
神奈川県川崎市川崎区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】厚木市にある「てけてけ 本厚木店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
神奈川県厚木市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】浦安市にある「てけてけ 浦安店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
千葉県浦安市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】千葉市中央区にある「てけてけ JR千葉駅前店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
千葉県千葉市中央区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】柏市にある「てけてけ 柏西口店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
千葉県柏市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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ユナイテッド＆コレクティブ株式会社
【年収590万円】市川市にある「てけてけ 本八幡駅南口店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
千葉県市川市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】所沢市にある「てけてけ 所沢プロぺ通り店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
- 店長
- 居酒屋
月給 23.0万~
埼玉県所沢市
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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【年収590万円】さいたま市浦和区にある「てけてけ 北浦和店」にて店長・料理長候補(兼業)募集中！
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月給 23.0万~
埼玉県さいたま市浦和区
週休2日制（月9日休み／シフト制／連休可） ※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です。 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇※取得実績あり ・育児休暇 ・介護休暇
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