⼿⽻唐・旨もん ⼿⽻市の店長求人募集|飲食店の転職・正社員求人はエフジョブ求人

エフジョブ求人

【成長企業】居酒屋/⼿⽻唐・旨もん ⼿⽻市/千葉エリア/年収500万以上も狙えます/店長候補

求人情報ID
Job-0004975

株式会社WEEDS

⼿⽻唐・旨もん ⼿⽻市の店長募集

給与

28万円〜38万円

業態

居酒屋

勤務地

千葉県千葉市

休日

休⽇︓⽉9⽇〜⽉8⽇(シフト制) 年間休⽇108⽇以上 有給休暇、慶弔休暇あり

株式会社WEEDS店長のイメージ

求人情報

募集要項

雇用形態

正社員

募集職種

店長

仕事内容

・店舗運営全般
・メニュー開発、仕⼊れ
・お客様とのコミュニケーション、クレーム対応
・スタッフの管理や育成
・店舗のマネジメント
・店舗の売上管理 など
店⻑候補として、店舗全体の運営・管理におけるリーダーシップを発揮し、
お客様とスタッフの双⽅が⼼地よく過ごせる空間作りをサポートしていただきます。

募集対象者

・ 素直・聞く姿勢がある方 ・ 自主性・積極性を発揮できる方 ・ チーム作り・店舗作りに参加したい方 ・チャレンジ精神がある方 ・ 接客・おもてなしが好きな方

<年齢>

年齢不問

<学歴>

不問

<経験・スキル>

必須/飲⾷業界での1年以上の経験がある⽅(業種は不問)

<必要資格>

必要資格なし

給与

月給280,000円 〜 380,000円
賞与年2回

<固定残業代の有無>

なし

<年収例>

3,920,000円 〜 5,320,000円

<諸手当>

◆昇給あり
◆賞与年2回
◆交通費
◆家族⼿当(配偶者︓⽉1万円、⼦1⼈⽬︓⽉5000円、⼦2⼈⽬以降︓⽉2500円)
◆役職⼿当

休日休暇

休⽇︓⽉9⽇〜⽉8⽇(シフト制)
年間休⽇108⽇以上
有給休暇、慶弔休暇あり

<年間休日>

108日

勤務地

千葉県千葉市中央区長洲1-23-6

<勤務地補足>

※通勤時間や個人の希望を考慮し決定いたします。
※原則定期的な異動はありません。

勤務時間

13:00〜02:00

<休憩時間>

60分

<勤務時間補足>

・各店舗の営業時間によって勤務時間は異なります。
・交代(シフト)制 実働8時間

福利厚生

<各種保険>

社会保険完備

<諸手当>

・昇給あり
・交通費全額支給

<福利厚生・社内制度等>

◆社会保険完備(健康・厚⽣年⾦・雇⽤・労災)
◆制服貸与(Tシャツと帽⼦を貸与)
◆染髪OK
◆更⾐室
◆⾞通勤OK
◆まかない(ラーメンやチャーハンなど。トッピング⾃由︕)
◆資格取得⽀援(焼酎マイスターなど、飲⾷関係の資格を会社負担で取得できます)
◆テーマパークチケット割引券配布(年2回)

会社概要

企業名

株式会社WEEDS

本社所在地

千葉県千葉市中央区新宿2丁目7 - 10 エレル新宿ビル2F
エフジョブ求人担当者のイメージ

会社特徴・事業優位性・将来性

2017年、WEEDSを利⽤してくださったお客様は約10万⼈。
そのお客様の誰⼀⼈として、同じ気持ちでご来店していません。
10万⼈いたら10万通りの「お店に求めるもの」があるわけです。
わたしたちは、「⽬の前にいるお客様に対して何ができるのか」
を常に考えています。
もちろん、それはお客様だけに限ったことではありません。
WEEDS に関わってくださるすべての⽅、それが同じ社員であっても、
相⼿のために何ができるのかを常に考えるようにしています。それが、
WEEDSの考える「⼈を⼤切にする」⽅法なのです。
また、社員同⼠で「⽬の前にいるお客様に対して何ができるのか」話し合う機会を
設けています。会社から押し付けられたマニュアルに、⼼はこもりません。
⾃分たちで考えてこそ、そこに本当の⼼が⽣まれるのです。

選考について

<面接回数>

2回

<適性検査有無>

なし

<調理テスト有無>

なし

その他・備考

【運営店舗/2024現在】
◆韓国料理◆
【美味⾟厨房 まるから】
千葉中央店 / 成⽥店
◆⼿⽻・焼き⿃◆
【⼿⽻唐・旨もん ⼿⽻市】
本千葉店 / 成⽥店 幕張本郷店
◆九州料理・もつ鍋◆
【九州旨かもん 旨か酒 くすお】
柏店 / 千葉店 / ⻄船橋店 / 銀座ウラコリドー店
◆もつ焼き◆
【もつ焼き ⽩星】 千葉中央店
◆⽼舗居酒屋◆
【ちゃちゃ亭】新橋店
◆新感覚おにぎり◆
【おにぎり家】千葉中央店
◆イタリアンレストラン◆
【今⽇和】千葉中央店

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内定・採用決定まで完全無料

  • STEP 01
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    求人紹介の申込

  • STEP 02
    STEP 02

    転職サポート
    スタッフと面談

  • STEP 03
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    応募意思確認
    選考対策

  • STEP 04
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    面談・実技など
    企業による選考

  • STEP 05
    STEP 05

    内定・採用決定

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